Comércio da RM Vale deve abrir quase 3 mil vagas temporárias neste fim de ano
Setor varejista vive otimismo e prevê aumento na efetivação de contratados após as festas.
O fim de ano chega com boas perspectivas para quem está em busca de emprego. A temporada de contratações no comércio já começou e deve movimentar o mercado de trabalho em toda a Região Metropolitana do Vale do Paraíba. Segundo o Sincovat (Sindicato do Comércio Varejista de Taubaté e Região), o setor deve gerar 2.950 vagas temporárias com carteira assinada até o final do ano.
O número reflete um momento positivo para o varejo, que vem registrando crescimento histórico na geração de empregos formais em 2025. O principal desafio agora, segundo o sindicato, é encontrar profissionais disponíveis para atender à alta demanda típica das festas de fim de ano.
"Estamos passando por um chamado 'apagão' de mão de obra, ou seja, houve uma diminuição no número de pessoas interessadas em trabalhar no varejo, devido às intensas demandas do setor. Tendo esse fenômeno em vista, os comerciantes já vêm retendo os empregados desde a metade do ano", explica o presidente do Sincovat e vice-presidente da FecomercioSP, Dan Guinsburg.
As lojas de roupas, calçados e tecidos, além dos supermercados, devem concentrar a maior parte das oportunidades. As funções mais procuradas são vendedores, caixas, repositores, empacotadores e seguranças.
Além de suprir o aumento do movimento no período, as contratações temporárias também representam uma chance de efetivação. Em média, cerca de 20% dos temporários são mantidos após as festas, mas a expectativa para este ano é ainda mais otimista: 35% dos contratados devem permanecer nas empresas.
"Essa régua deve subir justamente pela dificuldade que mencionei dos varejistas encontrarem mão de obra interessada no setor. Os meses iniciais do ano são mais desafiadores para o comércio, o que chamamos de 'entressafra'. Mas acredito que os comerciantes vão reter sim seus trabalhadores para manter o bom atendimento aos clientes", reforça Guinsburg.
Os interessados em disputar as vagas devem ficar atentos: a maioria das lojas realiza o recrutamento diretamente, com divulgação das oportunidades nas vitrines e nas redes sociais dos estabelecimentos.
