Agosto dourado: Suzano promove cuidados para mães e gestantes e incentiva aleitamento materno

Na unidade de Jacareí, colaboradoras na fase do puerpério contam com sala de apoio à amamentação e acompanhamento de enfermagem e nutrição

No agosto dourado, mês que é dedicado à conscientização sobre a importância do aleitamento materno, a Suzano, produtora mundial de celulose e referência global na fabricação de bioprodutos desenvolvidos a partir do eucalipto, destaca a promoção de diversas iniciativas de apoio às colaboradoras lactantes e gestantes. Entre as iniciativas estão as salas de apoio à amamentação, presentes em todas as unidades da Suzano no Estado de São Paulo.

O incentivo à amamentação é uma das principais ações da empresa. Na unidade de Jacareí, a sala é equipada com uma poltrona, equipamentos para auxiliar na retirada do leite e um freezer para o armazenamento na temperatura correta.

"Uma das maiores preocupações das mulheres mães quando retornam ao trabalho é a questão da continuidade da amamentação. Na Suzano, acreditamos que é fundamental gerar e compartilhar valor, por isso pensando na saúde e bem-estar dessas mulheres e de seus filhos(as), procuramos dar todo o suporte para que nossas colaboradoras consigam continuar amamentando seus bebês, mesmo após retornar às atividades profissionais. Nosso objetivo é criar condições e contribuir para que esse retorno seja o mais tranquilo e confortável para nossas colaboradoras que também são mães", afirma Marcelo de Mello, diretor de Segurança, Saúde, Qualidade de Vida e Facilities da Suzano.   

Denise Alegrette, coordenadora de Qualidade de Vida e responsável pelo Programa Faz Bem, reforça o olhar da Suzano para o bem-estar dos(as) colaboradores(as), em especial as gestantes. "Nossa área de saúde e qualidade de vida tem o propósito de incentivar o cuidado saudável com a mamãe e o bebê. Acompanhamos todo o processo gestacional com suporte nutricional, enfermagem e obstetrícia, psicológico e físico, e não seria diferente no retorno presencial. Então, pensando na continuidade do cuidado nutricional do bebê, preparamos um espaço todo voltado para o conforto da mamãe em todas as nossas unidades. Além disso, temos também rodas de conversa, como as que estão sendo realizadas durante o mês de agosto, com objetivo de trazer mais informação some o aleitamento materno", cita.

As colaboradoras gestantes recebem um kit maternidade e um kit amamentação, composto por frasqueira térmica, adaptador e frascos, tudo para auxiliar no armazenamento do leite materno. Estas ações estão alinhadas ao compromisso da empresa em promover a equidade de gênero no ambiente de trabalho.

De acordo com a recomendação da Organização Mundial da Saúde (OMS), os bebês devem ser alimentados exclusivamente com leite materno até os seis meses de idade. Além disso, mesmo após a introdução dos primeiros alimentos sólidos, o ideal é que a amamentação continue até, pelo menos, os dois anos de idade.

Benefícios

Além das salas de apoio ao aleitamento materno, a Suzano oferece outros benefícios para as colaboradoras que são mães, entre eles o acompanhamento com enfermeira obstetra e nutricionista nos períodos de gestação e puerpério, a licença-maternidade estendida de seis meses, o auxílio-creche e o auxílio para filho com deficiência. Os colaboradores que são pais podem ter a licença-paternidade estendida para 20 dias.